退休后认定工伤怎么赔

退休后认定工伤的赔偿主要是根据国家相关法律法规进行规定和操作的。一般来说，退休人员认定工伤后，可以享受一定的医疗费用、伤残补助金以及生活护理费等赔偿。

首先，退休人员认定工伤需要根据《劳动能力鉴定办法》进行评估，并提供相关证明材料，如就医记录、医生诊断证明、事故证明、劳动合同或工资单等。经评估认定，如果确实将退休人员的伤残或疾病与工作相关联，可以正式确认为工伤。

其次，退休人员认定工伤后，可享受一定的医疗费用补偿。根据《工伤保险条例》规定，工伤人员医疗费用由工伤保险基金支付，退休人员认定工伤后，可以结合自己所在地的规定，向当地社保机构申请医疗费用报销。退休人员需要提供相关医疗费用发票、处方以及鉴定工伤的证明材料。

此外，对于工伤导致的伤残，退休人员也可以获得一定的伤残补助金。根据《工伤保险条例》，退休工伤人员可以根据伤残程度获得不同等级的伤残补助金。伤残补助金的发放标准由所在地的社保机构根据相关规定确定。

最后，退休人员认定工伤还可以获得生活护理费。如果工伤导致退休人员需要雇佣人员进行生活护理，可以向社保机构申请有关生活护理费用的报销。退休人员需要提供相关证明，如护理服务协议、相关费用发票等。

值得注意的是，具体的赔偿标准和程序可能因不同地区有所差异，退休人员在认定工伤后，最好与当地的社保机构取得联系，详细了解相关政策和操作流程，以便获得应有的赔偿。